Je veux être plus efficace
J’aime mon métier mais j’ai l’impression de ne pas être assez performant(e), je n’arrive pas à tout gérer en même temps, à mettre des limites, je suis stressé(e), j’ai du mal à résoudre les conflits dans mon équipe …
OPTIMISER MES TALENTS
Dans ce programme, les objectifs que se fixe le coaché visent à développer une compétence clé. Selon vos besoins et vos motivations, il peut s’agir de :
Développer mon leadership
Mon intelligence émotionnelle
M’adapter vite à mon nouveau poste
Eviter le burn-out
Améliorer ma prise de parole
Equilibrer vies pro et perso …
Je n’arrive pas à me lancer
J’ai identifié le nouveau poste ou la nouvelle carrière qui me conviendrait mieux, j’ai les compétences nécessaires, mais je n’arrive pas à me décider, je doute, je procrastine, j’ai peur d’échouer, de réussir …
PASSER À L’ACTION
Dans ce programme, les objectifs visent à mettre en route le changement, quel que soit le domaine. Il peut s’agir de :
Oser l’entrepreneuriat
Faire un choix de carrière
Retrouver un poste
Dépasser mon burnout
Savoir me vendre
M’organiser pour avancer
M’affirmer davantage …
Je ne sais pas pour quoi changer
Je veux quitter ce poste ou changer de métier, je sais ce dont je ne veux plus, ce qui ne me convient pas, mais vers quoi me tourner ? Qu’est-ce qui serait le plus adapté pour moi et pour lequel je serais compétent(e)? …
TROUVER MA VOIE
Ce programme permet au coaché de se recentrer sur ses valeurs et ses besoins pour trouver la voie professionnelle qui lui correspond. Selon la route déjà parcourue, les objectifs fixés peuvent être :
M’assurer que cette voie est la bonne
Mieux connaître mes talents
Utiliser mes compétences
Me sentir reconnu(e)
Donner du sens à ma vie …
